Karjäärinõustamise käsiraamat 2014
ning vajadustega;
• otsusetegemise oskusi, mis on vajalikud valikuvõimaluste hindamiseks ja realistlike
eesmärkide seadmiseks;
• eesmärkide elluviimise oskusi, mis on vajalikud karjääriotsuste täideviimiseks.
Nõustamisprotsessi planeerimine
Protsessi planeerimiseks tuleb esmalt kindlaks teha nõustatava olukord ja vajadused – kas
on tegemist kiiret lahendamist vajava kriisiolukorraga või pigem rahulikku tegutsemist või-
maldava küsimusega.
Tulenevalt nõustatava olukorrast valitakse ka sobivate rõhuasetustega tegutsemistaktika.
• Kui kliendi probleemiks on vajadus leida töökoht, et toime tulla, on rõhuasetus tööotsi-
misoskuste arendamisel ja tegutsemiskava väljatöötamisel.
• Kui kliendi probleemiks on soov olla edukam ja leida veelgi rohkem rahuldust pakkuv töö
ning otsest toimetulekuprobleemi ei ole, analüüsitakse enne tegevuskava koostamist
annaabi.ee 
