Juhtimise alused
Erineva kultuuriga ettevõtted
Rahvusvaheline juhtimine- miks teatud riigis mingid mudelid toimivad, mujal
mitte, millised on kultuurilised/rahvusvahelised/usulised erinevused
Motivatsioonisüsteemid organisatsioonides- Mida peale palga veel inimestele
pakutakse, et nad õnnelikud oleksid?
Väärtused eesti organisatsioonides- Tegutsemise põhimõtted: ausus,
usaldusväärsus, kliendikesksus
5ndal loengukorral on võimalik teha kiirtesti kordamisküsimustega! Kaasa läpakas!
Ruth Alas: ,,Juhtimine alused"
Üldine sissejuhatus
Kus me juhtimist kohtame?
- Ettevõtted, organisatsioonid- Pere ja ettevõtte vahe: erinevad dokumendid, nende hulk.
Mida rohkem dokumente, seda formaalsem on organisatsioon
Homo oeconomicus
- Inimene, kes tegutseb majanduse otstarbekuse printsiibist lähtudes
Ratsionaalsus
- Saavutada kindel tulemus minimaalsete vahenditega
annaabi.ee 
