Projektipersonali juhtimine konspekt
Projektgrupi liikmetega sõlmitakse
tavaliselt üks järgmistest lepingutest:
· töövõtuleping,
· käsundusleping,
· tööleping,
· lisatööleping (kokkulepe).
Töötajate projektitööle värbamisel võib kasutatada töövõtulepingut (TVL),
käsunduslepingut (KL), töölepingut (TL) või töölepingust tulenevat lisatöö lepingut (vt.
Lisad 2-5). Töövõtu- ja käsunduslepingut reguleerib võlaõigusseaduse teenuste osutamise
lepinguid käsitlev alajaotus, töölepingut ja selle lisakokkuleppel põhinevat lisatöölepingut
aga töölepingu seadus. Põhierinevus TL-i ja TVL-i vahel on selles, et tööleping kohustab
töötajat vahetu juhi juhtimisel tegema kokkulepitud tööd (kui protsessi), töövõtulepinguga
aga osutatakse teenust. Teenuse osutamisel võlgneb töövõtja projekti tellijale kokkulepitud
töö tulemuse ning tellijat ei huvita, missugune on vahepealne protsess. Seega jääb