Grupiprotsessideloengu konspekt
Eelistatud isikuomadused.
·Sotsiaalse identiteedi vaade (Hogg 2001):
Liidriks saamise tõenäosus on suurem neil grupi liikmetel, kes täidavad grupinorme ja eelistatud
käitumisviise
·Karismaatiline liidriksolemise stiil (Bass 1998):
Tõstab grupi toimimist ja loomingulisust
Eestvedaja
Toimub sotsiaalsete väärtuste vahetusprotsess:
·Järgijad saavad suuna, struktuuri ja mõnel juhul eksperthinnangu
·Juht saab võimu, privileegid ja kontrolli
Liidru omadused
Isiksus Vilumused
Kohanemisvõime Tarkus, intelligentsus
Sotsiaalne tundlikkus Probleemide nägemise oskus
Kõrged saavutusvajadused Oskus näha uusi lahendusi
Enesekehtestamine Taktitunne, diplomaatilisus
Koostöövalmidus Väljandusoskus
annaabi.ee 
