Õigusõpetus II kt konspekt
kokkuleppest kinni;
3) kui ei täideta kohtuotsust.
Otsuse streigi korraldamise kohta teeb töötajate üldkoosolek või ühing, otsuse töösulu kohta teeb
tööandja. Teisele poolele tuleb sellest 2 nädalat ette teatada.
Streigist osavõtt on vabatahtlik. Streigiga mitteühinenud töötajate tööd ei tohi takistada.
Ebaseaduslik on streik või töösulg:
1) kohtu tegevuse mõjutamiseks;
2) millele ei ole eelnenud läbirääkimisi ega lepitusprotseduure;
3) mille väljakuulutamisel või korraldamisel on rikutud kehtestatud korda.
Streigist osavõtmisega ei kaasne töötaja vastutust, v.a. juhul, kui töötaja on kohtu poolt
ebaseaduslikuks tunnistatud streigi korraldaja.
KOHTUKORRALDUS
Eesti Vabariigi kohtukorraldus
1) Apellatsioonikohus
a. Tallinna Ringkonnakohus
a.i. 1. astme kohtud
a.i.1. Harju Maakohus
a.i.2
annaabi.ee 
