Tööõigus kordamisküsimuste vastused
Üldjuhul ei tohi osalise tööajaga töötajaga
suhtes kohaldada töösuhtes ebasoodsamaid tingimusi täistööajaga töötajatega võrreldes,
samuti tuleb võrdselt kohelda osalise tööajaga ja tähtajalise töölepinguga töötajaid.
20. Mis on puhkus ja milline on põhipuhkuse kestus?
Puhkus- Ajavahemik, mille jooksul töötaja ei pea tegema tööd, ehk tal on õigus keelduda
tegemast tööd. (iga aastane puhkus, vanemapuhkus, isapuhkus, lapsenduspuhkus,
õppepuhkus). Töötajate iga-aastane põhipuhkus on 28 päeva, kui töötaja ja tööandja pole
kokku leppinud erinevat tööaega. Alaealise põhipuhkuse kestus on 35 kalendripäeva, kui
tööandja ja töötaja pole kokku leppinud teisiti. Haridus- ja teadustöötajate põhipuhkus on kuni
56 kalendripäeva.
21. Kuidas toimub põhipuhkuse andmine ja kellele on tööandja kohustatud andma
puhkust töötajale sobival ajal?
annaabi.ee 
