Kollektiivlepingute laiendamine (tööõigus)
Ent selle
suurus lepitakse kokku keskliitude kahepoolsetel läbirääkimistel, mille järel annab valitsus
välja määruse, mis lihtsalt kinnitab kokkuleppe sisu. Seega on sellel kokkuleppel tegelikult
sama mõju mis kollektiivlepingu laiendamisel.
Miinimumpalka tõstetakse igal aastal vastavalt sotsiaalpartnerite vahel kokku lepitud
põhimõtetele.
OLEMASOLEVA LAIENDAMISSÜSTEEMI PROBLEEMID
jõudis õiguskantsler järeldusele, et laiendamismehhanism piirab ebaproportsionaalselt
ettevõtlusvabadust ja vabadust asutada äriettevõtteid, mida kaitseb Eesti Vabariigi
põhiseaduse § 31. Õiguskantsleri järeldus tugines eeskätt alltoodule:
tööandjate ühing, kes oli sõlminud kollektiivlepingu, esindas vaid väikest osa sektoris
tegutsevatest äriühingutest;
kollektiivlepingu pooled ja muud institutsioonid ei arvestanud, et Tallinna
annaabi.ee 
