"kvalifikatsiooniprofiili" - 1 õppematerjal

Projektipersonali juhtimine konspekt

 lõpptulemuse arvutamine - kavandatava projekti iga projektiülesande korral määratakse personalivajadus eraldi. Kogu projekti personalivajadus arvutatakse üksikute projektiosade personalivajaduse summana. Personalivajaduse planeerimise lõpptulemusena teab projekti kavandaja, mitut töötajat on vaja üksikute tegevuste läbiviimiseks. Projekti edukaks läbiviimiseks on sellest aga vähe. Iga tegevus vajab eri kvalifikatsiooniga töötajaid. Optimaalse kvalifikatsiooniprofiili loomine on samas seotud ka kuludega. Kõrgema kvalifikatsiooniga töötajate kasutamise korral tuleb arvestada suuremate rahaliste väljaminekutega. Seega tuleb kavandajal leida tasakaal vajaliku kvalifikatsiooni ja tehtavate kulutuste vahel. Tähelepanuta ei tohi jääda ka mõningatel töödel nõutavad spetsiifilised teadmised ja oskused. Projektis osaleva personali kvalifikatsiooniprofiil on mõttekas esitada tabeli kujul (vt. Joonis 9). Joonis 9. Kvalifikatsioniprofiili tabel.