Juhtimise alused
See toimib
tavaliselt kiiremini kui ametlik kommunikatsioonisüsteem. Selles levivad uudised alati kiiremini, see süsteem
on paindlik, tõhus, kindel ja rahuldab inimeste suhtlemisvajadust. Näiteks saavad töötajad tippjuhi erruminekust
kuulduste kaudu ammu enne teada kui sellest ametlikult teatatakse.
Miks tekivad kuuldused? Need on huvitavad, improviseeritud uudised, tõmbavad enesele tähelepanu ja
rahuldavad inimlikke vajadusi. Kuuldustes on laias laastus 75% õiget informatsiooni. Juhid võivad püüda
ülejäänud 25% parandada ametliku kommunikatsiooniga.
Kuuldused jäävad alati ja miks mitte neid ka kasutada organisatsiooni eesmärkidel. Kuulduste osatähtsuse
vähendamiseks tuleb parandada ametlikku kommunikatsiooni.
6. JUHTIMISALANE OTSUSTAMINE
6.1. Juhtimisalase otsustamise olemus ja osa juhtimises
Otsustamine on iga juhi tegevuse lahutamatu koostisosa, aga ka elementaarnõue: ükski juht ei saa ega tohi