Kutsehaigused ja tööõnnetused
meditsiiniabinõude nõuetekohast rakendamist, sealhulgas tutvub töötajale korraldatud
tervisekontrolle kajastavate dokumentidega, töökeskkonna riskianalüüsi
dokumentidega, tööandja kinnitatud ohutusjuhenditega, töötaja töötervishoiu- ja
tööohutusalast juhendamist ja väljaõpet tõendavate dokumentidega, töösuhet või
töökorraldust tõendavate dokumentidega ning vajaduse korral teeb dokumentidest
väljavõtteid ja koopiaid;
2) võtab seletused isikutelt, kellel on andmeid kutsehaigestumises tähtsust omavate
asjaolude kohta;
3) selgitab välja töötervishoiu- ja tööohutusnõuete täitmise eest vastutavad isikud;
4) kaasab vajaduse korral uurimistoimingu läbiviimisele asjaomase spetsialisti.
Tööandja uurib kutsehaigestumise asjaolusid ja põhjusi. Kutsehaigestumise uurimises
osaleb hääleõigusega töökeskkonnavolinik, tema puudumisel töötajate
usaldusisik.Tööandja peab kutsehaigestumise uurimise läbi viima hiljemalt 20 tööpäeva