Õigusõpetus XI - tööõigus
Usaldamas halvad ärisuhteid ja see
avaldab paratamatut mõju tööandja majanduslikule seisukorrale.
Ülejäägi kohta vt TLS §104.
(Vääritu teo puhul vallandamine - Eelmises konspektis on sellest juttu (pedagoogid,
noortetöötajad jne TLS§105, lõige1.)
Vääritu tegu – tegu, mis on vastuolus üldtunnustatud kõlblusnormidega või diskerditeerib
töötajat või tööandjat. Tuleb ka arvestada TLS §105, lõige 2.
Korruptiivne tegu - §86, punkt 12. Korrumptiivne tegu – vastavalt korruptsiooni vastase
seaduse §5, lõige 1, on korruptiivne tegu ametiisiku poolt ametiseisundi kasutamine
omakasu eesmärgil, tehes põhjendamatuid või õigusvastaseid otsuseid/toiminguid või
jättestegemata õiguspärased otsused või toimingud.
Töötajate distsiplinaarkasistus seadus reguleerib töölepingu lõpetamise, kui
distsiplinaarkaristuse määramine. Väga salgeli praktikas esineb juhtumied, kus tööandja
eksib distsiplinaarkasistuse reeglite vastu