Õpirände mõju ja selle mõõtmise viisid
pdf
1. MIKS PÖÖRDUTAKSE KARJÄÄRISPETSIALISTI POOLE?
Karjäärispetsialisti poole pöördumise ajendiks on tavapäraselt mingi probleem, st kliendi
soovimatu või enam mitte parima võimalikuna tajutav lähteolukord, mida soovitakse
asjatundja abil soovitud eesmärgi suunas muuta.
2. KARJÄÄRIINFO VAHENDAMISE PROTSESS
Karjääriinfo vahendamise protsessi võib kirjeldada kui metoodiliselt struktureeritud
sekkumisvahendit, mis juhatab sisse korrakindla ja tulemustele suunatud probleemianalüüsi
ning toetab seda. Karjäärispetsialisti ja kliendi vahel areneb kindla struktuuriga suhtlus,
mille käigus töötatakse lähteanalüüsi ja kokkulepitud eesmärkide põhjal välja lahenduskäigud
ning kavandatakse nende ellu viimine. Sellest lähtuvalt eristub karjääriinfo vahendamine
teistest vestlusvormidest, nt lihtsast info edastamisest.
Oluline on anda vestlusele üldine põhjendatud suund.