"kordnse" - 1 õppematerjal

Õiguse alused küsimused-vastused eksamiks 223-296

Toimub kas töötaja või tööandja algatusel. 266. Mis on tööaeg ja kuidas see on õiguslikult reguleeritud? V: Eeldatakse, et töötaja töötab 40 tundi 7me päevase ajavahemiku jooksul ja 8 tundi päevas. 267. Mis on ületunnitöö ja kuidas see on õiguslikult reguleeritud? V: Ületunnitöö on tööaeg mis arvestatakse siis kui töötaja on teinud tööd üle kokkulepitud tööaja. Ületunni hüvitamisel maksab tööandja töötajale 1,5-kordnse töötasu. 268. Mis on puhkeaeg ja kuidas see on õiguslikult reguleeritud? V: Puhkeaeg on kokkuleppeline aeg kus töötajale jääb 24 tunni jooksul vähemalt 11 tundi järjestikust aega. 269. Mis on osaline tööaeg ja kuidas seda rakendatakse? V: Osaline tööaeg on nö. Lühem tööaeg. Osalisele tööajale ei rakendu 40 tundi 7me päevases vahemikus põhimõte. 270. Mis on puhkus ja kuidas see on õiguslikult reguleeritud?