Organisatsioon ja juhtimine
Kontrollimise põhilised ülesanded:
* aidata juhil veendumusele jõuda, et ühise tegevuse tulemused ühtivad püstitatud
eesmärkidega ja ülesannetega;
* varustada juht õigeaegselt teabega, mis võib teda sundida püstitatud eesmärke,
tegevuskavu või otsuseid muutma, viima need praeguste või tulevaste vajadustega
kooskõlla.
56
Joonis 43. Plaanimis-kontrollimisahel (Üksvärav, 2004)
Kontrollimise objekt on inimese tegevus, mingi tegevusvaldkond, asjaajamine,
toodete omadused, teenuste tase või midagi muud. Keskpunktiks on inimene.
Kontrollimine on kavandamise vastaspool, s.t kontrollimine peab kaasa aitama, et
see mis oli kavandatud, tõepoolest ka toimub.
Kontrollimine aitab organisatsioonil kohaneda keskkonnamuutustega, vältida
vigade kuhjumist, vähendada omahinda, säilitada ülevaadet keerukatest
annaabi.ee 
