Otsustusprotsesside alused kordamisküsimuste vastused alternatiiv
Konkureerivad komponendid (positiivse muutumisega ühe osas kaasneb negatiivne muutus teise
osas) toovad eesmärksüsteemi vastuolu. Vastuolulisi komponente tasakaalustava variandi leidmine
on sageli keeruline optimeerimisülesanne. Kui otsustajaks ei ole tippjuhtkond, vaid ettevõtte kindla
valdkonna juht, võib eesmärk olla väga konkreetne, sest otsustaja kompetentsivaldkond on kitsas.
Tippjuht peab kõik valdkonnajuhid suunama ettevõtte parima tulemuse saavutamisele.
45. Kuidas on eesmärk seotud probleemsituatsiooniga?
- Otsus kui selline ei ole eesmärgiks. Eesmärgi püstitamisel tuleb lähtuda probleemsituatsioonist.
Seda ei tohiks segi ajada nõupidamislaua taga istuvate juhtide või otsustusülesannet koostava
tudengi isikliku eesmärgiga – saaks otsus ometi vastu võetud
annaabi.ee 
