Töösuhe ja selle reguleerimine. Töökorraldus ettevõttes
võimaldavas vormis.
(4) Puhkuste ajakava on õigus muuta tööandja ja töötaja
kokkuleppel.
Kollektiivpuhkus pühade ajal
17.12.2012, 12:11
Lugeja küsis: Mul on küsimus kollektiivpuhkuse kohta: töötan
firmas 1 aasta ja 2 kuud, omamata kirjalikku töölepingut. Ma ei
tea, mis alusel firma puhkust arvestab.
Eelnevalt olen jooksva aasta eest saanud kätte puhkuse vastavalt
oma soovil ja ajal 21 päeva ja samuti 2 kuu eest 2011. aasta eest.
Nüüd saadab asutus meid kollektiivpuhkusele jõulupühade ajal 7
päevaks (samuti tehakse nii ka jaanipäevaga - üle aasta:2011.a.
oli jaanipäev ja 2012 jõulude aeg). Millise tööseaduse § alusel
selline sundpuhkus on sätestatud ja mida nimetatakse
kollektiivpuhkuseks, kui on võimalus valida vabalt ka ülejäänud
puhkust?
Vastas Tööinspektsiooni Lääne inspektsiooni tööinspektor-jurist
Leonid Siniavski:
Kehtiva töölepingu seaduse (TLS) § 69 lõike 1 kohaselt määrab
annaabi.ee 
