eluolu möödunud sajandi esimesel poolel ning Varbla valla ajalugu. Eraldi väljapanek on Uue-Varbla mõisa ajaloost 205 aasta jooksul. Muuseumis asub ka käsitöötuba. Mitmesuguste tööriiistade väljapanek asub mõisa aidas. Traditsioonilise üritusena toimub igal suvel muueumi õuel käsitöö ja omatoodangu laat. Pärnu Linnakodaniku maja Aadress: Nikolai tn 8 Pärnu Telefon: 444 8109 Külastamiseks avatud kolmapäeval ja neljapäeval kl. 12-18.00 Teistel päevadel eelnevalt kokkulepituna telefonil 44 31 299 Külastajatele on vaatamiseks väljapanekud omavalitsuse ajaloost, Pärnu linnaga seotud olulisematest ajaloolistest persoonidest, ekspositsioonid hansa - ja õpruslinnadest. Eesti Muuseumraudtee Lavassaare Muuseum Aadress: Lavassaare, 87001 Lavassaare vald, Pärnu maakond Telefonid: 44 11 287, 52 72 584 E-mail: [email protected] Avatud: 1.juunist 31. augustini EL 1118, P 1117. 1.31.septembrini L 1118, P 1117
Kulude proportsionaalne hüvitamine. Torumehe säte (§ 38). Töötaja õigus tegeleda tööajast isiklike asjadega. Mõistlik aeg pigem tunnid, mitte päevad. Töötasu maksmise kohustus. 4.Töötasu. Töötasu üldnõuded (§ 29). Töötasu on töölepingu oluline tunnus ja tingimus (§ 1). Kui töötasu suurus ei ole kokku lepitud, on töötasu suuruseks sarnase töö eest tavaliselt makstav tasu. Töötasu brutosummana ja rahas, muud hüved kokkulepituna. Oluline on mida ja mille eest saab. Töötasu arvutamise viis, maksmise kord ja palgapäev. Samuti tööandja makstavad ja kinnipeetavad maksud ja maksed (§ 5 lg 1 p 5). Vabariigi Valitsus kehtestab määrusega töötasu alammäära ja keskmise töötasu maksmise korra. Kui kokku lepitud osa kasumist või käibest, eeldatakse, et arvutamise aluseks on majandusaasta aruanne (§ 30). Tehingutelt makstav tasu (§ 31). Töötasu vaba kasutamine (§ 32).
Kulude proportsionaalne hüvitamine. Torumehe säte (§ 38). Töötaja õigus tegeleda tööajast isiklike asjadega. Mõistlik aeg pigem tunnid, mitte päevad. Töötasu maksmise kohustus. 4.Töötasu. Töötasu üldnõuded (§ 29). Töötasu on töölepingu oluline tunnus ja tingimus (§ 1). Kui töötasu suurus ei ole kokku lepitud, on töötasu suuruseks sarnase töö eest tavaliselt makstav tasu. Töötasu brutosummana ja rahas, muud hüved kokkulepituna. Oluline on mida ja mille eest saab. Töötasu arvutamise viis, maksmise kord ja palgapäev. Samuti tööandja makstavad ja kinnipeetavad maksud ja maksed (§ 5 lg 1 p 5). Vabariigi Valitsus kehtestab määrusega töötasu alammäära ja keskmise töötasu maksmise korra. Kui kokku lepitud osa kasumist või käibest, eeldatakse, et arvutamise aluseks on majandusaasta aruanne (§ 30). Tehingutelt makstav tasu (§ 31). Töötasu vaba kasutamine (§ 32).
annaabi.ee 
