Kaugtöö Eestis
Kaugtöö puhul võidavad nii tööandja kui ka töötaja. Kui töötaja töötab kodus, saame
rääkida kokkuhoiust, kuna pole vaja üürida kontoripinda, maksta elektri ja muude
jooksvate kulude eest. Tihtipeale lepib kodustöötaja ka väiksema töötasuga, kuna tema
puhul on igapäevased kulutused väiksemad. Töötaja enda jaoks vähenevad kulud
sõidukulude arvelt, aga ka lõunasöök ja kulutused riietele. Kindlasti on tervisele kasulikum
koduvaikuses töötamine, mis on stressivabam.
Kaugtöö võib olla pidevaks töökorralduseks, kui võib olla ka ajutine. Kaugtöö puhul
räägime paindlikust tööajast. Paindlik tööaeg võimaldab aktiivsel inimesel end mitmel
rindel realiseerida ja nii saab ühest inimesest kasu mitu tööandjat. Paindlikud töövormid ei
ole ainult vastutulek töötajale, vaid annab ka tööandjale otsest majanduslikku kasu.
Paindliku töövormi korral väheneb tööjõu voolavus, töölt puudumine, paraneb töö
annaabi.ee 
