· töövõtja tehnilised õigused · insener pakub alternatiivid, ettevõtja valib alternatiivide vahel Moraalsete dilemmade raskusastmed: · ebaseaduslik tegu rikub seadust tööandja ei saa kohustada, insener ei tohi teha!!! kohtus pole käsk õigustuseks · eetikakoodeksiga vastuolus olev tegu (mis seadusega keelat' pole) tööandjal pole õigust sundida selleks · inseneri südametunnistusega vastuollu minevad (muude kriteeriumite kohaselt OK) keerulisimad tööandja võib sundida seda täitma Ebaeetilisest juhist tuleb viivitamatult infoermeerida võime. Juhatuse ignoreeriva suhtumise korral inseneri otsustesse valik · kas püüab probl. lahendada firmasiseselt · jätkab tööd,kuid informeerib võime · lahkuda protesti märgiks Inseneride eraldiseisvad ametiliidud. Juhatusse kuuluvad insenerid sinna ei kuulu. 4 Juhtiv-inseneride eetikaküsimused Töösuhte loomine ja lõpetamine Insener kui tööandja
sõltumatult o Oluline on efektiivse ja reaalse avaliku võimu teostamine o Valitsus peab olema sõltumatu e ei tohi alluda teiste riikide korraldustele 6 · võime astuda suhtesse teiste riikidega o koloniaalmaade kadumise tõttu on see tunnus kaotanud oma tähtsuse o Algselt tuli see tunnus Ladina-Ameerika riikidelt Tunnustamine on üks keerulisimad valdkondi rahvusvahelises õiguses, sest see hõlmad nii poliitilisi aspekte kui ka siseriikliku ja rahvusvahelise õiguse küsimusi. Tunnustamisega antakse teatavale faktilisele situatsioonile õiguslik tähendus. Tunnustamine hõlmad riikide lisaks valitsusi, rahvuslikke vabadusliikumisi, territoriaalseid nõudmisi jms. Riigi tunnistamine: · Tähendab seda, et teised riigid on valmis alustama suhtlemist uue riigi kui rahvusvahelise kogukonna võrdse ja täieõigusliku liikmena