Õiguse alused konspekt
põhidokumendiks, mida tööandja on kohustatud pidama
kõigi põhikohaga töötajate kohta. Tööraamatusse kantakse:
· töötaja ees- ja perekonnanimi
· töötaja sünniaeg
· töölepingu alusel töötamise aeg, sealhulgas erikandega
töötamise aeg töödel või tingimustes, mis annavad
töötajale õiguse sooduspensionile või
pensioniõigusliku staazi soodustatud korras
arvutamisele
· töölepingu peatumine kaumeaks kui kolmeks kuuks
56
Töölepingu kohustuslikeks tingimusteks on järgnevad
kokkulepped:
1) tehtava töö, selle keerukusastme, ameti- või
kutsenimetuse ja kvalifikatsiooninõuete kohta
2) tööaja kohta
3) töötasu kohta
4) töö tegemise asukoha kohta
5) määratud ajaks sõlmitud töölepingu kehtivusaja kohta
6) tööle asumise aja kohta
Töölepingu sõlmimiseks nõuab tööandja järgmiste
dokumentide esitamist:
1) isikut tõendav dokument
2) tööraamat
annaabi.ee 
