TÖÖIGUSE SEMINARID
mõjuval põhjusel, mille tõttu ei saa mõlemapoolseid huve järgides eeldada töösuhte
jätkamist, eelkõige kui töötaja: on tekitanud süüliselt ja olulisel määral kahju tööandja varale
või lõi kahju tekkimise ohu.
Hetkel minu arvates TLS § 88 lg 1 p 7 eeldus täidetud.
5. A töötas AS-s Y laadurijuhina. 2019. aasta mai lõpus sõitis A hooletuse tõttu laaduriga
otsa tehase ees asuvale valgustus- ja kaamerapostile, mille tulemusel post deformeerus ning
põrutuse kaudu sai kahjustada valvekaamera objektiiv. Sellest tekkis Y-l kahju 2200 eurot.
A kohustuste hulka kuulus ka laaduri kasutamise kohta käiva igakuise mehhanismi
aruandluse lehe täitmine. 2019. juuli aruande esitas A mittenõuetekohaselt täidetuna
(märkimata olid kohustuslikud väljad töötundide kohta päevade lõikes, tankimise kordade ja