Ettevõtluse konspekt
58. Ettevõtja ja väljakujunenud organisatsiooni juhi omaduste erinevused. Kontroll ressursside üle E
eelistab ressursside ajutist kasutamist ja renti, J ressursside omandamine ja töötajate arvu suurendamine Tasu E
eelistab tulemusest sõltuvat, piiramatut tasu, J eelistab kindlaksmääratus tasu Juhtimisstruktuur E eelistab lihtsaid,
üheastmelisi organisatsioone, mitteformaalseid sidemeid, J eelistab formaliseeritud hierarhiat Strateegiline
orientatsioon E juhitus tajutud võimaluste poolt, J juhitud jooksvalt kontrollitavate ressursside poolt. Suhtumine
võimaluste kasutamisesse E teeb revolutsioonilisi otsuseid piiratud aja jooksul, J teeb evolutsioonilisi otsuseid
pikema aja jooksul Ressursside rakendamine E otsused on mitmetasandilised koos enese minimaalse sidumisega
igal astmel, J otsused on üheastmelised koos enese täieliku sidumisega.
59. Väikeettevõtluse osakaalu tõusu põhjused viimastel aastakümnetel (nii Eestis kui teistes
annaabi.ee 
