MASLOW motivatsiooniteooria
Seega tuleb juhil seda meeles
pidada. Lisaks firmaüritustele on võimalus organisatsioonis juurutada igasuguseid erinevad
traditsioone. Üks neist võiks olla ühine sünnipäevade tähistamine organisatsiooni pinnal, see
mitte vaid ei lähenda töökaaslasi, vaid tekitab ka sünnipäevalapsele olulise tunde, et teda
peetakse meeles. Võimalikud ka igapäevased mõne minutilised koosvõimlemised.
Lugupidamise vajadus
Enesest lugupidamine peaks iolema tavaline nähtus, kuid paraku see nii ei ole. Vähemalt mitte
täielikult. Me võime ju elus käituda vastavalt normidele, pidada kinni etiketist, kuid
enesekindluse annavad meile ikkagi teadmised. Jacobi puhul peaks juht kasutama
koolitusvõimalust. Jacob on väga hea, selles mida ta teeb, kuid ta kahtleb endas. Erialaste
teadmiste arendamine kui ka muud organisatsiooni tööd soodustavad koolitused suudavad
kindlasti Jacobi enesekindlust tõsta