Et need + inimesi kaasav on aeganõudvad protsessid, siis ei väärtusta + hea kuulaja ja suhtleja integreerija kiiret tulemust. Kõiki rahuldav tulemus kaalub tema silmis üle ka kvaliteedi. + kompromisse ja harmooniat otsiv Integreerija ei taotle meeskonna juhi, vaid + kõigiga arvestav pigem koordinaatori staatust. Ta on väga hea aeglane kuulaja. Iga alluva probleemid on talle otsustusvõimetu olulised. Kui integreerijale piisavalt aega anda, kvaliteeti alahindav suudab ta väga erinevate huvide vahel kompromisse saavutada. Integreerija armastab nõupidamisi, see on tema põhiline töömeetod. Phare CBC/ Siseministeerium/ ESKO Koolitus Samas ei ole talle oluline, et nõupidamine püsiks konkreetses teemas. Integreerijast juhi toetuse saamiseks kulutage enne asja juurde asumist aega seltskondlikuks vestluseks
Integreerija ei taotle meeskonna juhi, vaid pigem koordinaatori staatust. Ta on väga hea – – slow aeglane kuulaja. Iga alluva probleemid on talle – – irresolute otsustusvõimetu olulised. Kui integreerijale piisavalt aega anda, – – ready to sacrifice kvaliteeti alahindav quality suudab ta väga erinevate huvide vahel kompromisse saavutada. Integreerija armastab Phare CBC/ Ministry of Internal Affairs/ ESKO Training and Consulting nõupidamisi, see on tema põhiline töömeetod
annaabi.ee 
