Personali planeerimine
ÜKSKÕIKSED: KRIITIKUD: OON
-teevad oma töö küll ära, aga sageli -teevad oma tööd korralikult
tuleb neid selleks utsitada ja -on väga kriitilised kaastöötajate
selgitada miks on seda tööd vaja ja/või organisatsiooni suhtes
-tunnevad frustratsiooni -tajuvad tööõhkkonda innustavana,
-kalduvad võimendama aga ei jaga innustust teistele
negatiivseid emotsioone
Iseseisev töö
Milline on teie hinnangul töötajate profiil teie organisatsioonis ja Eestis tervikuna? (mitu % on
raudvara, mitu % ükskõikseid jne)
Minu organisatsioonis:
Raudvara …%
Ükskõiksed …%
Edasiviijad …%
Kriitikud …%
Eestis keskmiselt:
Raudvara …%
Ükskõiksed …%
Edasiviijad …%
Kriitikud …%
annaabi.ee 
