Konspekt Personalijuhtimine 2013
ametiprofiil, mida kasutatakse värbamisel, valikul, hindamisel, täiendkoolituse
vajaduse selgitamisel.
Laine Simson, Ph.D 7
Personalijuhtimine 2013
PROTSEDUUR
Personalitöö juhtimises on olulisel kohal kordade protseduuride loomise
koordineerimine: algatamine, koostamise juhtimine ja kinnitamise tehniline
ettevalmistus.
Protseduur on asutuse sisene töö- ja infokorraldust reguleeriv dokument, mis tugineb
(kutsutakse ellu) seadusandlusest lähtuvalt või põhimäärusest tulenevalt ning mille
kinnitab oma käskkirjaga asutuse juht.
Protseduur sätestab:
1. Olemuse kirjelduse (millist ala, tegevusvaldkonda reguleerib),
2. Eesmärgid või vajalikkuse põhjenduse (tagab ... protsessi loogilise kulgemise,
ladususe, osalejate informeerituse...)
3. Täitjad (ametikohad, kes osalevad, nende pädevuse (õigused ja kohustused) ja
vastutuse
4