"impersinaaset" - 1 õppematerjal

Organisatsiooni käitumise eksam

ja protseduurid, mille järgi ülesandeid täidetakse,kõrgematel positsioonidel on inimesed keda kaastöötajad väärtustavad, töötajad käituvad erapooletult ja emotsioone kõevale jättes, neid motiveerib kohuse tunne ning soov saavutada organisatsiooni eesmärgid. Selle käsitluses tuleb välja et inimsuhte teooriad ei vaadelnud kui organisatsiooni kui mehaanilist, ratsionaalset ja impersinaaset üksust kus on oluline range käsuliin ja hierarhiline positsioon, kitsas tööjaotus ja täpsed reeglid kõikvõimalike toimingue läbiviimiseks 35. Organisatsiooni sotsiaal- humanistlik käsitlus Selles käsitluses pööratakse tähelepannu inimestele ja laiaulatuslikele motivatsiooni, iseseisvuse, usalduse ja avatuse küsimustele nii juhtkonna kui org mõttes.Hakati rohkem mõtlema inimestele tehti