ole otseselt mehitatud struktuuri tegevus ehk see ei ole mingi organisatsioonis tegutsev kontrolliüksus. See tähendab administratiivset käsusüsteemi, mis lähtub ettevõtete tippjuhtidest ja liigub madalaima organisatsiooni tegevuseni (käsuliin ülevalt alla). Teine sisekontrolli valdkond juhid peavad saama tagasisidet, mis annab võimaluse hinnata ja korrigeerida oma juhtimispõhimõtteid (tagasiside alt ülesse). Kolmas sisekontrolli element horisontaaltasandid, mõeldud selle informatsioonina, mis liigub osakondadevahel (näiteks - juhataja kahe asetäitja või kahe koristada vaheline infoliin). Siseaudiitori peamine funktsioon ongi sisekontrolli efektiivsuse hindamine. Seega ei hõlma siseauditi funktsioon üksnes raamatupidamise ja finantsinformatsiooni kontrolli vaid ta on oluliselt laiem, kõike hõlmav. Siseauditi funktsiooni töö lõpptulemuseks on juhtidele ja
6. Kehaosad ja regioonid Keha koosneb peast, kaelast, kerest, sabast ja jäsemetest. Need osad jagunevad veel omaette piirkondadeks nt. pea jaguneb näoosaks ja ajuosaks ning kere jaguneb rinnaks, seljaks, kõhuks ja vaagnaks. Jäsemed jagunevad eesjäseme- ja tagajäsemepiirkondadeks. 7. Topograafilised mõisted Mediaantasand jagab keha kaheks võrdseks osaks. Paralleelselt mediaantasandiga asuvad sagitaaltasandid ning risti segmentaaltasandid. Paralleelselt maapinnaga asuvad horisontaaltasandid (frontaaltasandid). Mediaantasandipoolset organi osa nim. mediaalseks (keskmiseks) ning sellest kaugemal olevat lateraalseks (külgmiseks). Horisontaaltasandi suhtes kasutatakse mõisteid dorsaalne (selgmine) ja ventraalne (kõhtmine). Segmentaaltasandi suhtes kasutatakse mõisteid kraniaalne (peapoolne) ja kaudaalne (sabapoolne). Osa termineid on seotud kindlate kehaosadega: jäsemete eespoolset pinda nim. dorsaalseks ning tagapoolset palmaarseks (pihkmiseks) või plantaarseks
organisatsioonis toimiv allüksus. See tähendab administratiivset käsusüsteemi, mis lähtub ettevõtte tippjuhtidest ja liigub kuni kõige madalama organisatsiooni tegevuse lülini. Käsuliin on juhtimine kõige kõrgemast lülist madalamale (töökorraldused, juhendid). Teine sisekontrolli valdkond on tagasiside võimalus, mis tähendab, et juhid peavad saama tagasisidet, mis annab võimaluse hinnata ja korrigeerida oma juhtimispõhimõtteid (alt ülesse). Kolmas sisekontrolli element on horisontaaltasandid, mis on mõeldud selle informatsioonina, mis liigub osakondade vahel (nt juhataja kahe asetäitja või kahe koristaja vaheline infoliin – horisontaalne). 5 2. TERMINOLOOGIA Peale terminite1 sisekontrollisüsteem ja siseaudit on olemas terve hulk erinevaid termineid, mida kasutatakse igapäevapraktikas erinevate kontrollide tähistamiseks. Üks enam levinud
annaabi.ee 
