Lõpueksam: 2008 õppekava alusel Majanduse alused
Hõlmab arenduses ja
juurutuses olevaid organisatsioone, mis nõuavad investeeringuid, ettevõtlikkust ja loovust,
kuid tulu hakkab alles teatud aja pärast tooma. Eesmärgiks käibe saavutamine ja turuosa
kasvatamine, kui põhitegevused kaotavad tulemuslikkuse.
Horisont 3 tulevikutegevus, mis lähtub potensiaalsetest ideedest, mis peaksid tulu tooma
tulevikus. Tegevused, investeeringud, uuringud, mida katsetatakse eesmärgiga arendada
neist horisont 1 tegevused.
6. De Geusi elav ettevõte
Tema toetub praktikas kontrollitud uurimustele, mis tõestavad, et organisatsioonide suurim
suremus leiab aset esimesel 10-12 aastal ja kriitiline hulk organisatsioone sureb 40-50 aasta
vanusena.
Organisatsioon kui elav ökosüsteem, millele on omased järgmised 3 tunnust:
· Uuenduslikkus- leidub isikuid, kes tahavad ja suudavad uusi käitumisviise ja
tööprotsesse leiutada.
· Sotsiaalne levik- uuenduslikud liikmes on võimelised oma oskusi ja teadmisi