JUHTIMISTEOREETIK HENRI FAYOL
Fayol rakendas isiklikke kogemusi loomaks universaalseid tõdesid,
samal ajal kui Taylor tegeles teadusliku vaatluse ja mõõtmisega. Mõlema teoreetiku
18
orienteeritus oli erinev. Fayolit peetakse tänapäevase juhtimise isaks, Taylorit
teadusliku juhtimise isaks.
19
KOKKUVÕTE
Töös selgus, et administratiivse koolkonna juhtimisteoreetik Henri Fayol keskendus
organisatsiooni kui terviku funkstioneerimisele. Ta uskus, et organisatsioonide ja
tegevuse juhtimise kavandamiseks on olemas üksainus ja parim viis. Administratiivne
koolkond tekkis küll 20 sajandi esimestel kümnenditel, kuid selle mõju oli domineeriv
ka järgneval sajandil.
Üldjuhtimine, mille alustalade loojaks oli Henri Fayol sarnaneb projektijuhtimisele,
kuid töö eesmärgid on projektijuhtidel selgemad. Autorid järeldasid, et projektijuhtimise
põhitegevused erinevad üldjuhtimise tegevustest eesmärgi püstitamise, meeskonna
annaabi.ee 
