Analüüs taani riigi kultuurist, lähtudes hofstedest
Maskuliinsust seostatakse rohkem enesekehtestamise ja feminiinsust teiste eest
hoolitsemisega.
Erinevaid kultuure uurides saab võrrelda, kuivõrd inimesed püüdlevad eelkõige kõrge
maskuliinsusega seotud väärtuste poole või kuivõrd nad eelistavad pigem feminiinseid
väärtusi. Ka erinevaid organisatsioone saab seostada erinevate väärtustega
äriorganisatsioonidel on pigem maskuliinsed ja haiglatel pigem feminiinsed eesmärgid.
Mainori kõrgkool
Taani kuulub ka femiinsesse ühiskonda, kus väärtustatakse pigem elukvaliteeti, ollakse
orienteeritud abistamisele ning hoolitsusele. Feminiinsetes kultuurides ei ole seevastu
soorollid fikseeritud, oluline on keskkond ja elulaad, väärtustatakse teenindust ja vastastikust
sõltuvust. Maskuliinsetes kultuurides on tugev saavutusmotivatsioon, tööd nähakse elu
keskmena, suhtutakse positiivselt, kui firma sekkub eraellu; tööstress on suurem. Tehakse
annaabi.ee 
