Kutsehaigused ja tööõnnetused
vajadusest selle järele;
edendada lihtsat astmelist lähenemist riskihindamisele ning demüstifitseerida
riskihindamise protsessi;
julgustada ettevõtteid (eriti mikroettevõtteid ja VKEsid) riskihindamist ise korraldama
(ettevõttesiseselt);
edendada arusaama, et riskihindamine on ühine tegevus. See on iga töötaja, mitte üksnes
tööandjate või erialatöötajate kohustus;
toetada tööandjaid, töökeskkonnavolinikke, asjaomase valdkonna töötajaid,
ennetusteenistusi, poliitikakujundajaid ja muid sidusrühmi riskihindamise parandamisel;
teadvustada, et riskihindamine on esimene samm tööohutuse ja töötervishoiu
süstemaatilise juhtimise suunal.
Töötajaid kaitseb direktiiv 89/391/EMÜ töötajate töötervishoiu ja tööohutuse parandamist
soodustavate meetmete kehtestamise kohta. Raamdirektiiv kehtestati 12. juunil 1989.
aastal, selle üldised põhimõtted käsitlevad kutsealaste riskide vältimist, tervishoidu ja