ORGANISATSIOONI-, JUHTIMIS- JA SUHTLEMISPSÜHHOLOOGIA ALUSED
(tjo.ee 08.02.2008)
7. Juhtide lahkumise põhjus organisatsioonist
Halb juhtimine on saanud üheks peamiseks tippspetsialistide lahkumise põhjuseks.
Ülekuumenenud tööturul, kus palk ja muud motivatsioonitegurid ei mõju enam piiravalt, tuleb
see tõdemus eriti eredalt esile. Kui otsida tööandjaga rahulolu mõistmiseks selgitust Maslow'
püramiidist, siis tuleb tipptegijate ja professionaalide motiveerimist alustada kolmest
püramiidi tipus asuvast vajadusest: kuuluvus-, tunnustus- ja eneseteostusvajadusest.
Edukas juht peab arendama endas vastandlikke iseloomuomadusi, et vastata töötajate
erinevatele nõudmistele. (Marko Leisner 08.02.2008)
Organisatsiooni-, juhtimis- ja suhtlemispsühholoogia alused
Leht 11/19
JUHTIMISE FUNKTSIOONID
JUHID EESMÄRGID
inimesed
annaabi.ee 
