Trends in Ecology & Evolution 18:182-188 3. Brussaard, L., de Ruiter, P. C., Brown, G. G. (2007). Soil biodiversity for agricultural sustainability. – Agriculture, Ecosystems & Environment. Vol 121, No. 3, pp. 233–244. 4. David W. Crowder Randa Jabbour. Biological Control. Relationships between biodiversity and biological control in agroecosystems: Current status and future challenges 75 köide, august 2014, lk 8-17. 5. Geiger, F. Bengtsson, J. Berendse, F., Weisser, W.W., Emmerson, M., Morales, M.B., jt. 2010. Persistent negative effects of pesticides on biodiversity and biological control potential on European farmland. Basic and Applied Ecology 11: 97-105. 6. Gurr, G. M., Wratten, S. D., Luna, J. M. (2003). Multi-function agricultural biodiversity: pest management and ohter benefits. – Basic and Applied Ecology. Vol. 4, No. 2, pp. 107–116. 12 7. Parker, J. E., Crowder, D. W., Eigenbrode, S. D., Snyder, W
Lõpus.Vaatleb ettevõtet kui mehhanismi,mille tootlikust saab suurendada protsesside täpsele mõõtmisele põhinevate teaduslike meetoditega. a) Rõhutab teaduslikku lähenemist juhtimisele ja tööjaotust. b) Töömeetodeid on sageli võimalik parandada uurimisega. c) Toob välja rea tähtsaid põhimõtteid,mis on organisatsiooni tegevuses kasulikud. d) Rõhutab töötasu tähtsust töötajate ergutamisel. Tähtsamad esindajad: Taylor,Gantt, Gilberth,Fayol,Mooney,Emmerson. 16. Mehaanilise organisatsiooni omadused. Iseloomustab kõrge komplekssus,formaliseeritus,tsentraliseeritus.Täidavad rutiinseid ülesandeid,toetuvad olulisel määral progammeeritud käitumisele ning on suhteliselt aeglased regeerimaks tundmatutele olukordadele.Tihti nimetatakse lihtsalt ,,Bürokraatiateks ,, 17. Henry Fayoli juhtimisprintsiibid. 1) Tööjaotus ; 2) Õiguste ja vastutuste tasakaal ; 3) Distipliin ; 4) Käsutamise ühtsus ; 5) Tegutsemisühtsus;
annaabi.ee 
