Töölepingu lõppemine
TLS§86,punkt9 alusel, kui töötaja on töölt puudunud ple 4 kuu järjest või üle 5
kuu summaarselt kalendir aasta jooksul. Tuberkuloosi haigetele säilitatakse
töökoht 8 kuu jooksul. Kui aga haigestumine on tingitud töövigastusest, siis ei ole
lubatud pikemaajalise töölt puudumise tõttu tööleingut lõpetada.Töölepingu
lõpetamisel pikaajalise töövõimetuse tõttu tuleb sellest töötajat etteteavitada 2
nädalat ja hüvitis emaksmine ei ole kohustuslik.
Töötajast käitumisest tulenevad põhjused:
Töökohustuse rikkumise ja usalduse kaotamise tõttu lõpetatakse tööleping sagely.
Vääritu teo tõttu suhteliselt harvadel juhtudel, kuna seadus piirab valdavat
kontikenti, lubades seda seadust rakendada õpetajatele jne. Siin kehtivad
seaduslikud piirid.
Tõõkohustuse tikkumisega on tegemist siis, kui töötaja ei täid atalle pandud
kohustusi või täidab neid mitte kohaselt