kuni lapse 18-aastaseks saamiseni täiendavat lapsepuhkust 1 tööpäev kuus(TLS p.63 lg.2), selle päeva eest makstakse töötajale keskmmist töötasu. · Tasustamata lapsepuhkus (TLS p.64) Emal või isal, kes kasvatab kuni 14-aastast last või kuni 18-aastast puudega last on õigus saada igal kalendriaastal kuni 10 tööpäeva tasustamata lapsepuhkust. Õigus tasustamata lapsepuhkuse kasutamiseks on vaid ühel vanemal. Eestkostaja- ja hooldajaõigused vanemapuhkusele: Eestkostjal ja isikul, kellega on sõlmitud lapse perekonnas hooldamise lepin, on gõigus saada lapsehoolduspuhkust, lapsepuhkust ja tasustamata lapsepuhkust samadel tingimustel, nagu sedusega ettenähtud lapse vanematele. Eestkostja-kohtu poolt määratud isik, kes kasvatab ja kaitseb lapse isiklikke ja varalisi õigusi. Hooldaja-isik, kellega valla-või linnavalitsus on sõlminud lapse perekonnas hooldamise