Tööõiguse seminarid
tööandjale
koolituskulud hüvitama?
- A peab hüvitama koolituskulud, mida ta veel töötamisega pole tasa teeninud.
5. Saladuse hoidmise kohustus
21. Tooge palun näiteid, millise teabe osas võiks tööandjal olla õigustatud huvi kohustada töötajat
hoidma tootmis- või ärisaladust vastavalt TLS § 22 lg-le 1? Millisel viisil võiks tööandja selle
teabe määrata? Milline informatsioon ei ole saladus?
- See on ainult teatud kvalifikatsiooni eeldatavatel töökohtadel, töötajal on kindel väljaõpe ja
ta peab aru saama sellest, mis on saladus ja mis mitte. Saladus on info, millele pole ligipääsu
väljaspool asutust töötavatel isikutel ja millele on tööandjal kaitsmist vääriv majanduslik
huvi.
22. M. asus äriühingusse tööle müügijuhina. Töölevõtmisel sõlmiti temaga konkurentsipiirangu
kokkulepe, kuid saladuse hoidmise kohustusest juttu ei olnud. M. töötas äriühingus edukalt