Sekretäri ja juhi koostöö
Tööülessannete mitmekesisus nõuab kiiret ja paindlikku tegutsemist, korrektsust, täpsust,
pinge taluvust ning oskust planeerida oma tööd ja aega. Juhiabi töö on seotud teenindamisega
ja büroojuhina inimeste juhtimisega, mis eeldab suhtlemisvalmidust, kehtestavust,
esinduslikkust, kööstöö-, otsustus-, ja vastutusvõimet ning head suulist ja kirjalikku väljendus
oskust. Juhiabilt nõutakse informatsiooni konfidentsiaalsuse tagamist.
Asudes tööle uude asutusse või edendadest ametiredelil, siis esimestel päevadel on omane
mõningane ebakindlus. Samas just koostöö alguses mõjutab suurel määral edaspidiste suhete
kujunemist. Nii juht kui juhiabi on äraootaval seisukohal.
8
7.TÖÖSUHTE ARENG
Efektiivsed suhted ei teki koheselt vaid vajavad arenguks aega. Suhted kollektiivis sõltuvad
nii juhist kui ka teistest töötajatest
annaabi.ee 
