"dustegevusega" - 1 õppematerjal

TÖÖLEPINGU SEADUS

isikust ettevõtja ja äriühinguga. Ettevõte saab olla kõikidel tööandjatel, st lisaks füüsilisest isikust ettevõtjale ja äriühingule ka näiteks sihtasutusel, mittetulundusühingul. Ettevõte on iga majandusüksus, mille kaudu isik tegutseb (TsÜS § 661). 3. Ettevõtte üleminekuga on tegemist juhul, kui üle läheb majandusüksus, mis säilitab oma identiteedi,86 st ressursside organiseeritud grupeeringu, mille eesmärk on tegeleda majan- dustegevusega, sõltumata sellest, kas see on tema pea- või kõrvaltegevus. Euroopa Kohus 85 Ettevõtte ülemineku normistiku aluseks on nõukogu direktiiv 2001/23/EÜ 12. märtsist 2001 ettevõt- jate, ettevõtete või nende osade üleminekul töötajate õigusi kaitsvate liikmesriikide õigusaktide ühtlus- tamise kohta. Euroopa Liidu Teataja L 082, 22.03.2001, lk 16–20. 86 Euroopa Kohtu 1986. a otsus C-24/85, Jozef Maria Antonius Spijkers vs. Gebroeders Benedik Abat-