Vajad kellegagi rääkida?
Küsi julgelt abi LasteAbi
Logi sisse
Sulge

"distsiplinaarsanktsioone" - 1 õppematerjal

Võrdleva tööõiguse konspekt
16
docx

Võrdleva tööõiguse konspekt

Kui kahju on tekitatud, siis trahvisumma on arvestatav. On olemas üks probleem ­ Euroopas võib olla olukord, kus AÜ ei ole juriidiline isik. On olemas just nagu juriidilised isikud. Nt IG Metall ei ole juriidilise isik, vaid on seltsing, seetõttu on talle keeruline trahvi määrata. Kui töötajad osalevad sellises streigis, mis ei ole seaduslik, siis on võimlaik kohaldada distsiplinaarkaristusi (nt lahti lasta). USA-s distsiplinaarsanktsioone ei ole, kuid on kahjunõuded. Individuaalset streiki Eestis ei ole. Õiguslike vaidluste lahendamine Vaidluste liigid - USA-s on rõhk suunatud pigem kohtuvälistele vaidluste lahendamisele. USA puhul kehtib ka põhimõte, et kui ei lahenda vaidlust kohtuväliselt, siis oled juba poolenisti läbi kukkunud. Euroopas lahendatakse vaidlused pigem kohtu kaudu. Vaidlusi lahendavad organid o Kohtud ­ nt maakohtu või tsiviilkohtud

Õigus → Tööõigus
42 allalaadimist


Sellel veebilehel kasutatakse küpsiseid. Kasutamist jätkates nõustute küpsiste ja veebilehe üldtingimustega Nõustun