"distsiplinaarkaristusele" - 1 õppematerjal

Kaugõppe materjal

distsiplinaarkaristuse määramist on uus süütegu ja selle eest võib töötajale määrata distsiplinaarkaristuse Distsiplinaarkaristus on kustunud, kui töötajale ei ole ühe aasta jooksul, arvates karistuse määramise päevast, määratud uut distsiplinaarkaristust. 1) Tööandja võib distsiplinaarkaristuse kustutada ennetähtaegselt. NB! Tööandja ei tohi distsiplinaarkaristuse määramisel, samuti töötaja iseloomustamisel viidata kustunud või ennetähtaegselt kustutatud distsiplinaarkaristusele. Kui tööline on saanud distsiplinaarkaristuse, siis tööandja on kohustatud selle kandma töölepingusse ja tööraamatusse. Aga märgitakse ainult 4 karistuse liik, milleks on töölepingu lõpetamine. TULEOHUTUS NÕUDED ESMASTELE TULEKUSTUTUSVAHENDITELE JA NENDE VAJADUS Tulekustutite valik, paigutus ja tähistus Tulekustutite valikul arvestatakse objekti pindala ja kasutusotstarvet, keskkonna tingimusi