PERSONALIOTSING EESTI INFO- JA KOMMUNIKATSIOONITEHNOLOOIGA ETTEVÕTETES TEGEVJUHI JA PROJEKTIJUHI NÄITEL
Selleks,
et teada saada, kas saadud tulemusi võiks üle kanda ka teistesse sektoritesse peaks läbi viima
palju suurema mahuga uuringu, kuid võib eeldada, et paljud personaliotsingu aspektid võivad
olla sarnased.
Autor seadis antud uurimustöö peamiseks eesmärgiks tuvastada, kuidas otsitakse tegevjuhi ja
projektijuhi ametikohtadele inimesi IKT sektoris. Seda eesmärki kavatasetakse töö raames
täita intervjuus Marius Arrasega. Kuigi autor suhtles uurimuse raames ka teiste IKT sektoris
töötavate inimestega, kajastas autor vaid Marius Arrase kogemusi, sest hilisemal
valideerimisel ilmnes, et uurimuse seisukohast relevantseid ja täielikke vastuseid suutis
pakkuda vaid Marius Arras. Marius Arras on töötanud IKT sektoris nii projektijuhi kui
tegevjuhina ning samas on pidanud tegelema neile ametikohtadele inimeste otsimisega,
mistõttu teab ta kuidas otsitakse neile ametikohtadele inimesi