Stress 2019. ergonoomika ja tervis
viisakalt. Teised töötajad peavad ka arvestada sellega, et võib olla Juhan on ühest küljest väga
omapärane inimene, ja nad litsalt teda ei saa aru, ning Juhan ise oma hinges väga hea inimene
ja ei tea kuidas õigesti inimestega käituda.Kui Juhan parandab oma käitumist, siis on vaja seda
kindlasti kiita ning nii öelda võta teda kollektiivi vastu. Kui mitte, oleks õige edastada infot
juhile ja isiklikult analuuseerida situatsiuooni iga töötajaga. Juht saab kontrollida iga töötaja
pannuse ning luua kiitus süsteemi, et need, kes töötab rohkem, saaks ka rohkem auhindu.
Turtsakas sekretär
5
TMT0030 Õppejõud:
Marina Järvis
Ettevõtte sekretär on korraga muutunud
turtsakaks ning käitub firma klientide ja
annaabi.ee 
