NOORTELAAGRI KORRALDAJA KÄSIRAAMAT
Töölepingu peatab ka töötaja töövõimetus. Kui töötaja täidab talle riigi- või kohaliku
omavalitsusorgani antud ülesandeid või esindab seaduse või kollektiivlepinguga
ettenähtud korras töötajaid, siis nende ülesannete täitmise ajal on ta töökohustuste
täitmisest vaba. Osavõtmisel seaduslikust streigist ei pea töötaja streigi ajal
töökohustusi täitma. Tööleping võidakse peatada poolte kokkuleppel veel töötaja
kaitsejõudude tegevteenistusse või alternatiivteenistusse kutsumise ajaks. Lisaks
nimetatud põhjustele võidakse tööleping peatada veel ajaks, mil tööandja nõuab
töötajalt ebaseaduslikult teise töö tegemist ja töötaja keeldub sellest ning ta ei saa
jätkata ka lepingujärgse töö tegemist. Tööleping peatub samuti töötaja arestis
viibimise ja vahi all viibimise ajaks.
Töötaja töölt kõrvaldamise ajaks peatub tööleping olenemata sellest, kas töölt
kõrvaldajaks oli tööandja või selleks volitatud riigiorgan või ametiisik
annaabi.ee 
