Õiguse sotsioloogia
tema identiteeti, norme ja väärtusi. Etalon või standard, millega saab mõõta enese staatust ja rollikäitumist,
olles või olemata ise selle grupi liige. (referentgrupid)
Grupisuhete aspektid:
· emotsionaalne isiklikud, eelistuse ja tõrjumise, sümpaatia ja antipaatia suhted
· kommunikatiivne teabe leviku teed, nii ametlik (formaalne) kui mitteametlik (mitteformaalne)
suhtlemine
· hierarhiline (alluvuseline) grupi liikmete formaalne (juhi) ja mitteformaalne (liidri) staatus juhtimisel,
kogu gruppi puudutavate otsuste vastuvõtmine ja elluviimine
Konformism allumine grupi survele, käitumise muutmine, loobumine oma tõekspidamistest olukorra sunnil
või oma seisukoha muutmine grupi survel. Konformismi kaudu tagab grupp arvamuste ja tegutsemise üksmeele,
sest liiga suur ideede, huvide ja toimimisviiside hulk takistab sageli ülesande täitmist. Konformsus kui grupi