õigusõpetuse kordamis küsimused
Töö eest õhtusel ajal (kella 18-st kuni 22-ni) või öösel (kella 22-st kuni 6-ni)
makstakse töötajale lisatasu või suurendatakse põhipalka vastavalt poolte
kokkuleppele. Lisatasu iga töötunni eest õhtusel ajal ei tohi olla väiksem kui 10% ja
öösel väiksem kui 20% töötaja tunnipalga määrast.
§ 18. Tasustamine tööülesannete täitmata jätmise korral
(1) Kui töötaja ei täida tööülesannet oma süül, makstakse talle tasu vastavalt tehtud
tööle. Ajapalgalisel töötajal, kes ei tööta normeeritud tööülesannete alusel, ei
vähendata ajapalgamäära tööülesande täitmata jätmise eest tingimusel, et ta on täitnud
tööaja normi.
(2) Kui töötaja ei saa täita tööülesannet temast olenemata asjaoludel, maksab tööandja
väljateenitud palgale juurde ulatuses, millega palgaarvestusaja jooksul tööl oldud aja
eest oleks tagatud töölepingus kokkulepitud palgamäär.
(3) [Kehtetu - RT I 2001, 50, 287 - jõust. 11.06.2001]