Klassikalised, neoklassikalised ja kaasaegsed juhtimisteooria
Uuriti üksikuid
töid, täiustati tööriistu. Tööliste ja töötajate vahelist majanduslikku vastuolu püüti lahendada tehniliste
lahendustega. Põhitähelepanu oli käsitööl, juhtimist ennast uuriti vähem. Uurimise suunad olid:
o töö korraldamine
o töö lihtsustamine
o töö planeerimine
o tööviljakus, tootlikkus, efektiivsus
FREDERICK WINSLOW TAYLOR (18561915)
Taylorit nimetatakse "teadusliku juhtimise isaks" . Ta töö sooritamiseks paremate meetodite leidmisele.
Põhiküsimus , millega Taylor töötas, oli , et töölised töötasid liiga aeglaselt ja juhtkond ei tajunud, et ülesannete
täitmiseks on paremaid viise. . Taylor otsustas, et hoolika analüüsi ja katsetamisega on võimalik leida iga töö
tegemiseks üks efektiivseim viis.
Taylori töö organiseerimise printsiibid: