Tööõigus
käibelt), on tasu arvestamise aluseks eelduslikult tööandja majandusaasta aruanne.
TLS § 5 lg 1 p 5, §§ 30-31
Töötasu arvutamise viis
Peab sisalduma töölepingu kirjalikus dokumendis.
Ajalooliselt on välja kujunenud kaks töötasu arvutamise viisi (ehk palgasusteemi):
Ajapalgasusteem töötasu arvutamise aluseks on tööl oldud aeg.
Tukipalgasusteem töötasu arvutamise aluseks on tooteuhik või
tööoperatsioon (3-2-1-6-08).
Praktikas kasutatakse ka segasusteemi.
Töötasu suurus. Kokkuleppeline töötasu TLS § 29 lg-d 1 ja 6
Töötasu suuruses lepivad pooled kokku.
Kui isik teeb tööd, mille tegemist võib asjaolusid arvestades eeldada tasu eest,
eeldatakse, et töötasus on kokku lepitud.
Töötasu suurus ei tohi olla väiksem riiklikust alammäärast.
Seadusjärgne töötasu TLS § 29 lg 2