kohustub maksma töötajale töö eest tasu ning kindlustama seaduse või haldusaktiga ettenähtud töötingimused. ● Töötaja ehk töövõtja- inimene või firma, kes võtab lepingu alusel teha mingi töö. ● Tööandja- ettevõte, asutus või üksikisik, kellele töövõtja teeb tasu eest tööd. ● Brutopalk- töötasu, kust on maksud maha võtmata, kirjas töölepingus. ● Netopalk- töötasu, kust on maksud juba maha võetud. ● Tulemustasu- tasuosa, mida makstakse eelnevalt kokkulepitud tulemuse saavutamise eest. ● Preemia- lisatasu täiendavate töötulemuste eest, nõutavast tulemuslikuma töö eest, hooajalised preemiad. ● Tööpuudus- inimesed, kes soovivad töötada, ei leia omale sobivat tööd. ● Tööjõupuudus- tööjõu nõudlus on suurem kui pakkumine; töökohti on, aga töötegijaid napib. ● Ülalpeetav- inimene, kes ei saa palka; nt. pensinär, laps, puudega isik.
Lisatasu näiteks makstakse siis kui ettevõtte juhataja puhkab ja teda asendab teenindaja-administraator. Tulemustasu makstakse makstakse töötajale kokkulepitud tulemuse saavutamise eest. Tulemustasu kaasneb tavaliselt väga heade müügitulemustega. Näiteks kui kauplusele on pandud kindel plaan täitmiseks ning kui see täidetakse, siis kokkulepe kohaselt saab administratsioon kuu põhist tulemustasu. Tulemustasu võib saada ka kvartali või aasta lõikes. Pädevustasu on tasuosa, mis lisandub põhipalgale, kui töötajal on pädevus teha tööd teises töölõigus. Pädevustasu abil saab töötaja teenida põhipalgale lisa. On firmasid, kus pädevustasu saamine ja suurus otsustatakse atesteerimisega. Töötaja peab tegema testi ja näitama konkreetsed tööalased oskused, mida antud töökoht eeldab ja seda praktilisest küljest. Pädevustasu süsteem aitab organisatsioonil kujundada efektiivsem ja paindlikum töötajaskond
kasutamise eest. Intressi nõudmisel tuleb liisingutasus kajastada ka intressi suurus. Tihti on tasu maksmine kokku lepitud selliselt, et lepingu sõlmimisel ja enne liisingueseme üleandmist maksab liisinguvõtja tavapäraste perioodiliste maksetega võrreldes suurema summa (nn sissemakse). Samuti võib olla kokku lepitud, et lepingu lõppemisel ja enne liisingueseme omandi saamist maksab liisinguvõtja suurema tasuosa (nn jääkväärtus). Lisaks tasu maksmisele on liisinguvõtja kohustatud võtja liisingulepingu eseme müüjalt vastu. Vastuvõtmiskohustuse täitmisel on liisinguvõtja liisinguandja esindaja, mis tähendab, et vastuvõtmiskohustuse rikkumise korral vastutab eseme müüja ees liisinguandja, mitte aga liisinguvõtja. Näiteks, kui liisinguvõtja ei võta liistud autot müüjalt vastu
annaabi.ee 
