Tööõigus KT II
- Töö tegemise koht
- Tööülesanded
- Puhkuse kestus
- Töökorralduse reeglid
8. Summeeritud tööaeg, mis see on? Mida tuleks summeeritud tööaja osas kokku leppida
töölepingus?
Summeeritud tööaeg on maksimaalne töötundide arv nelja kuu jooksul, mis ei tohi
ületada keskmiselt 48-sat tundi nädalas. Töölepingus tuleks ära märkida graafiku alusel
töötamisel graafiku teatavaks tegemise aeg, tuleks ära märkida summeerimisaja periood
(max 4 kuud)
9. Katseaeg, eesmärgid, pikkus;
Kui lepingus pole mainitud katseaja kestust on selleks neli kuud. Selle eesmärgiks on
hinnata kas töötajal on olemas piisavad suhtlemisoskused, ja vajalikud oskused,
tööülessanete täitmiseks, sammuti selleks et teada saada kas töölise tervis peab antud tööl
vastu.
10. Töö- ja puhkeaeg;
- Tööaja norm puudub- ehk siis eeldatakse et 7 päeva jooksul tehakse kokku 40h
tööd.